Climbing Escalade Canada (CEC) est soutenu dans son important mandat par des comités de bénévoles qui conseillent et élaborent des programmes pour CEC. L’appel aux candidatures est lancé en mai de chaque année.
COMITÉ DE LA COMPÉTITION
COMITÉ DE LA HAUTE PERFORMANCE
COMITÉ DES ENTRAÎNEURS
COMITÉ DIVERSITÉ ET INCLUSION
COMITÉ DE PARA-ESCALADE
Prochaine période d’application: avril 2021
Objectifs:
- Développer des programmes et des niveaux de certification pour les officiels
- Évaluer et recommander la structure des événements de la série nationale
- Développer le processus de candidature et de sélection pour les événements et les officiels, cela comprend la structure du comité de sélection.
Ce comité est composé de trois sous-comités: sous-comité d’ouvreur de voix, sous-comité technique, sous-comité des événements
Membres 2020-2021
| Sous-Comité Ouvreur de voix | Sous-Comité Technique | Sous-Comité Événements |
| Simon Parton, BC Kaleb Thomas, QC Fred Charron, QC |
Jaime Doyle, BC Paul Ledet, BC Babak Zia, BC Brett Boklaschuk, AB |
Jaime Doyle, BC Bob MacDonald, AB Matt Chapman, ON Adrian Das, QC |
Comité de la Haute Performance
Prochaine période d’application: avril 2021
Objectifs:
- Créer, réviser et ajuster le plan de Haute Performance pour l’escalade dans le but d’augmenter les résultats lors d’événements internationaux
- Soutenir les athlètes HP dans tous les aspects de la performance
- Rechercher et analyser les données actuelles pour soutenir les initiatives de HP
Membres 2020-2021
Kelly Drager, AB
Stacey Weldon, AB
Chris Hinton, BC
Libor Hroza, BC
Len Chong, BC
Christian Core, BC
Dr. Yasser El-Sheikh, ON
Patrick Labelle, QC
Prochaine période d’application: avril 2021
Objectifs:
- Créer, réviser et ajuster le plan de formation des entraîneurs pour l’instruction, l’introduction des compétitions et le développement des compétitions d’escalade au Canada
- Créer une base de données des entraîneurs nationaux
- Accroître la qualité et la cohérence de l’entraînement à tous les niveaux du sport au Canada
- Rechercher et évaluer les modules de formation des entraîneurs existants
Membres 2020-2021
Adrian Das (ON/QC)
Christy Spurell (BC)
Dallas Mix (AB)
Heather Reynolds (NS)
Jamie Galloway (ON)
Nicolas Janelle (QC)
Pier Olivier Bourdon (QC)
Silvia McBurney (ON)
Terry Spurrell (BC)
Prochaine période d’application: avril 2021
Les buts et objectifs du Comité D&I comprennent, sans s’y limiter:
- Aider CEC à comprendre le profile actuel de la communauté d’escalade et les défis concernant la diversité et l’inclusion;
- S’engager dans une communication fréquente et franche pour corriger les idées fausses sur la diversité et l’inclusion;
- Examiner les politiques et actions proposées en matière de diversité et d’inclusion;
- Fournir des conseils à la direction et aux administrateurs de CEC sur tout ce qui touche à la diversité et à l’inclusion;
- S’aligner sur le plan stratégique de CEC;
- Encourager plus de diversité et d’inclusion au sein de la communauté d’escalade canadienne en général et de l’organisation CEC en particulier, y compris, mais sans s’y limiter, le personnel, les directeurs, les comités, les bénévoles;
- Élaborer des mesures à prendre pour faire avancer le mandat sur la diversité et l’inclusion.
Pour contacter le comité: diversity@climbingcanada.ca
Membres 2020-2021
Chair: Rasha Taha (ON)
Yona Al-Tahir (NB)
Michelle Ang (ON/BC)
Joy Aqwa (AB)
Catherine (Cat) Carkner (ON/QC)
Grace Cho (ON)
Caroline McNamee (BC)
Rahul Sapra (ON)
Rasha Taha (ON)
Tosh Sherkat (BC)
Prochaine période d’application: avril 2021