Bourse d’équité des genres CEC

Avez-vous une excellente idée ou un projet visant à impliquer davantage de fxmmes* dans l’escalade intérieure? Avez-vous toujours voulu augmenter le nombre de fxmmes que vous voyez dans votre centre d’escalade? C’est maintenant votre chance de lancer votre projet!

Climbing Escalade Canada s’engage à accroître l’équité entre les sexes et l’accès à l’escalade sportive, à tous les niveaux de participation et de compétition. Le conseil d’administration de CEC a approuvé la création d’un fonds d’équité entre les sexes pour soutenir les initiatives canadiennes visant à améliorer l’équité entre les sexes dans l’environnement de l’escalade intérieure. Le Comité de la diversité et de l’inclusion de CCE a été chargé de gérer ce fonds.

*CEC utilise le terme “fxmmes” dans un effort d’utiliser un vocabulaire inclusif pour représenter les femmes transgenres, les personnes non binaires, et les femmes cisgenres.

Les détails:
Jusqu’à 6000 $ sont mis à disposition, qui peuvent être divisés entre quatre (4) projets maximum! Les projets sélectionnés doivent répondre à l’un ou aux deux des objectifs suivants:

  • LEADERSHIP: Travailler pour augmenter le nombre de fxmmes dans des postes d’entraîneur, d’officiels, d’ouvreurs de voies et / ou de leadership.
  • PARTICIPATION: Prendre des mesures pour augmenter la participation des filles et des fxmmes à l’escalade récréative intérieure

Les projets doivent être terminés et / ou avoir un résultat mesurable de succès qui peut être rapporté à CCE d’ici le 31 mars 2021

Exemple de projets

Que diriez-vous d’organiser une heure de bloc pour les fxmmes seulement, et de couvrir le coût d’entrée pour éliminer un obstacle financier à la participation? Ou embaucher une baby-sitter pour la soirée afin que les mamans puissent amener leur enfant au gym? Ou rassembler un groupe de fxmmes et organiser une clinique d’introduction gratuite pour ouvreurses de voies? Que diriez-vous de couvrir le coût de formations PNCE pour les femmes intéressées par le coaching? Pensez à ce qui empêche les fxmmes de participer à l’escalade – et supprimez ces barrières avec l’aide de cette subvention!

Qui peut demander un financement?

Les candidats à cette subvention doivent être des entreprises ou des organisations canadiennes. Pas une entreprise? Ne t’inquiète pas! Les individus ou groupes d’individus peuvent également appliquer! Il vous suffit d’être affilié à une entreprise locale (par exemple, votre centre d’escalade local) pour appliquer. Remettez-nous simplement une lettre de soutien de l’établissement ou de l’organisation affilié, et vous êtes prêt!

Les projets doivent se concentrer sur l’escalade en salle. Les projets doivent également pouvoir être achevés en toute sécurité pendant la pandémie COVID-19. Bien que ce ne soient pas obligatoires, les projets menés par des fxmmes feront l’objet d’une attention particulière.

De quoi ai-je besoin pour faire rapport au CEC?

Tous les projets doivent avoir un moyen de mesurer leur succès. Que vous ayez organisé avec succès un atelier, formé de nouveaux ouvreurs de voies ou développé un programme, vous devrez rendre compte de ce que vous avez fait, du nombre de personnes ayant participé et de la façon dont vous avez dépensé les fonds accordés. Vous pouvez demander à vos participants de remplir un sondage de satisfaction pour montrer votre impact, ou obtenir des commentaires de la communauté sur ce que vous avez fait. Assurez-vous d’inclure comment vous mesurerez le succès de votre projet et comment votre projet améliorera l’équité entre les sexes dans votre communauté. Un rapport officiel devra être envoyé au CEC d’ici le 31 mars 2021, nous informant de votre projet, de la manière dont vous l’avez mis en œuvre, des défis auxquels vous avez été confronté et de la façon dont vous avez mesuré votre succès.

Date limite:
Les candidatures sont dues au plus tard le 13 décembre 2020. Les subventions seront accordées d’ici le 15 janvier 2021.

Formulaire d’application

Contact: diversité@climbingcanada.ca